Bankacılık sektörü, Ekim 2026 dönemi itibarıyla SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı mensuplarına yönelik güncellenmiş nakit promosyon ve ek finansal fayda paketlerini duyurdu. Maaşını üç yıl süresince ilgili kurumdan alma taahhüdü veren emekliler için taban ödemeler ile ek ürün teşviklerinin toplam büyüklüğü 32.000 TL seviyesine kadar ulaşıyor.
Özel Bankaların Finansal Teşvikleri ve Ek Koşulları
Mevduat hacmini genişletmeyi hedefleyen özel bankalar, taban promosyonlara ilave olarak çapraz ürün kullanımı kriterleriyle toplam getiri tavanını yükseltti. Bu doğrultuda ING, herhangi bir ek koşul aramaksızın sunduğu 15.000 TL’ye varan nakit ödemeyi yan kampanyalarla destekleyerek azami tutarı 32.000 TL düzeyine çıkarıyor. Yapı Kredi ise 6.250 TL ile 15.000 TL arasındaki ana bareme, 2 adet otomatik fatura talimatı verilmesi ve kredi kartından 1.000 TL harcama yapılması şartıyla 10.000 TL’ye varan ek nakit ödül ekleyerek toplam avantajı 30.000 TL seviyesine taşıyor.
İş Bankası, maaş baremine göre 15.000 TL’ye kadar ulaşan temel ödemesini yan haklarla birleştirerek azami 25.000 TL toplam promosyon hacmi sağlıyor. DenizBank portföyünde ise 12.000 TL temel nakit tutara ek olarak Kredili Mevduat Hesabı, 2 adet otomatik fatura talimatı ve aktif kredi kartı kullanımı şartlarının yerine getirilmesiyle toplam nakit fayda 18.000 TL’ye ulaşıyor.
Garanti BBVA, 1-31 Ekim 2026 döneminde 3 yıllık taahhüt imzalayan emeklilerden maaşı 10 bin TL’ye kadar olanlara 6.250 TL, 10 bin-15 bin TL arasına 10.000 TL, 15 bin-20 bin TL aralığına 12.500 TL ve 20 bin TL üzerindeki gruba 15.000 TL aktarıyor. Akbank tarafında ise 16 Eylül – 16 Ekim 2026 tarihleri arasında mobil kanaldan müşteri olan emeklilere; maaş taşıma için 3.000 TL, Tamamlayıcı Sağlık Sigortası için 5.500 TL, iki fatura talimatına 3.000 TL, aylık 2.000 TL kart harcamasıyla 3 ayda 3.000 TL ve Mobilin Akbanklısı katılımıyla 500 TL olmak üzere toplam 15.000 TL chip-para imkanı sunuluyor.
Kamu Bankalarında Maaş Dilimlerine Göre Ödeme Cetveli
Kamu bankaları, maaş baremlerine göre kademelendirilmiş standart promosyon tarifelerini uygulamaya devam ediyor. Ziraat Bankası, geliri 9.999 TL’ye kadar olanlara 5.000 TL, 10.000 TL – 14.999 TL aralığına 8.000 TL, 15.000 TL – 19.999 TL basamağına 10.000 TL ve 20.000 TL üzerindeki maaşlara 12.000 TL transfer gerçekleştiriyor. Benzer gelir dilimi politikasını izleyen Halkbank ise 10.000 TL ile 15.000 TL arasına 8.000 TL, 15.000 TL ile 20.000 TL arasına 10.000 TL, 20.000 TL ve üzerindeki hak sahiplerine 12.000 TL tutarında promosyon sağlıyor.
Promosyon hakkından yararlanabilmek için hak sahiplerinin maaş taşıma işlemlerini tamamlayarak 3 yıllık taahhütname vermesi gerekiyor. Operasyonel başvurular banka şubeleri, internet bankacılığı, mobil uygulamalar ve e-Devlet platformu üzerinden yürütülüyor.
